Objectifs, modalités et mandats particuliers des équipes thématiques Objectifs généraux  Participer à l’élaboration et mettre en œuvre le plan d’action.  Identifier les besoins dans leur champ thématique.  Organiser et offrir les services pour répondre aux besoins dans leur champ thématique. Tâches et responsabilités  Participer à l’élaboration et appliquer les plans d’action et de communication.  Faire le suivi du plan d’action et des indicateurs à l’équipe de coordination dynamique.  Déléguer deux membres qui feront partie de l’équipe de coordination dynamique en fonction des besoins de représentativité.  Participer aux rencontres de leur équipe thématique.  Développer les outils et processus de travail de leur champ thématique. Composition  Selon le comité thématique (annexe 1).  Représentativité clientèle et territoriale.  Personnes œuvrant au CIUSSS, représentant de la communauté, patient partenaire, partenaires externes selon les besoins et mandat des équipes.  Personnes ayant une formation pertinente en éthique en fonction du mandat et de l’équipe thématique. Fréquence des rencontres Selon l’éthique thématique (voir mandats particuliers).