Mai 2016 Le CESI a été créé en 1958 par cinq grandes entreprises industrielles françaises souhaitant faire évoluer et promouvoir leurs techniciens à fort potentiel. Il est aujourd’hui un groupe d’enseignement supérieur et de formation professionnelle de premier ordre, spécialisé dans la formation des cadres, agents de maîtrise, ingénieurs, techniciens et experts métiers. Il développe ses activités dans le cadre de 5 marques : ei.CESI, exia.CESI, CESI entreprises, CESI alternance, CESI certification. Ses formations, titres et diplômes sont accessibles par l’alternance, l’apprentissage, la formation continue, la VAE et en formation initiale. Sa priorité est de concilier ouverture sociale et excellence, grâce à ses capacités d’innovation pédagogique.

Structuration juridique et gouvernance

Le CESI, association régie par la loi de 1901, est la structure mère du groupe. Son conseil d’administration est composé paritairement de représentants de l’UIMM, du Medef, de plusieurs grandes entreprises (Colas, AIRBUS Group, Flexi France, Orange, IBM France, Lafarge SA, PSA Peugeot Citroën, Renault, Seita Groupe Altadis, Schneider Electric SA, SNCF, CISCO) et des cinq organisations syndicales représentatives des cadres. L’association CESI gère directement l’école d’ingénieurs du CESI sous la marque ei.CESI, l’école d’ingénieurs d’informatique du CESI sous la marque exia.CESI et le pôle de recherche CESI recherche. Les 25 centres en France sont tous certifiés ISO 9001. Elle a trois filiales : n CESI sas, société commerciale dédiée à la clientèle des entreprises et au marché privé de la formation en France, qualifiée OPQF, qui abrite les marques CESI entreprises et CESI alternance. n CESI certification sas, spécialisée dans la certification des personnes. n CESI International sas, holding des deux filiales étrangères : CESI Iberia SA en Espagne et CESI Algérie SPA en Algérie.

Nos partenariats n En France : le CESI a développé des partenariats pédagogiques avec différentes écoles (réseau des INSA, réseau des UT, CNAM, Arts et Métiers Paris Tech, réseau des ITII, Centrale Lyon, Neoma, l’ICAM...) ou universités (Paul Sabatier Toulouse, Valenciennes, Artois, Pau, La Réunion, La Rochelle...). Il a également établi des collaborations étroites avec d’autres acteurs proches de ses valeurs ou dont les services sont complémentaires : APEC, IPSOS, CISCO, AIRBUS Group, etc. n Plusieurs accords de partenariats avec une cinquantaine d’universités internationales dont les universités de Portsmouth, Southampton et Northumbria en GrandeBretagne, Napier en Ecosse, Aalborg et Aarhus au Danemark, Cluj - Napoca et Sibiu en Roumanie, Katowice en Pologne, Vilnius en Lithuanie, l’UQAM au Canada, l’Illinois Institute of Technology aux Etats-Unis, Settat et Oujda au Maroc, PCURS et PCUPR au Brésil, ITESO et UABC au Mexique, Stellenbosch, Pretoria et CPUT en Afrique du Sud, Hanyang en Corée, la SUAI en Russie, Canterbury en Nouvelle-Zélande lui ouvrent de nombreuses possibilités de stages, séjours académiques, doubles diplômes et de projets de recherche. n Le CESI gère également des programmes de coopération en matière de formation pour l’AFD (Agence Française de Développement) et l’Ambassade de France, notamment en Algérie. n PLUS DE 25 ANS D’EXPÉRIENCE DANS LA GESTION DE CFA : CEFIPA (Nanterre), CESFA Ile-de-France (Nanterre), CESFA AGEFA PME Pays de la Loire, CESFA (Lorraine), CESFA Haute-Normandie, EIA (Angoulême), ITC-BTP (Montpellier).

n UNE CAPACITÉ À VALORISER DES FINANCEMENTS dans le cadre de la réforme de la formation professionnelle auprès des Opcas, Conseils Régionaux, Fongecifs.

Nos diplômes 5 DIPLÔMES D’INGÉNIEUR

habilités par la CTI (Commission des titres d’ingénieur)

11 MASTÈRES SPÉCIALISÉS®

labellisés par la CGE dont 6 enregistrés au RNCP

1 BADGE (Ingénierie de la Maintenance) labellisé par la CGE

20 CERTIFICATIONS PROFESSIONNELLES

enregistrées au Répertoire National des Certifications Professionnelles n 2 titres de niveau I (équiv. bac +5/ +6) n 8 titres de niveau II (équiv. bac +4) n 10 titres de niveau III (équiv. bac +2)

6 DOMAINES D’EXPERTISE

n Management des équipes et des projets n Ressources Humaines, formation n Informatique, numérique et systèmes d’information n Organisation et performance industrielle n Qualité sécurité environnement, RSE n BTP, expertise immobilière

Nos chiffres-clés 2015 n Chiffre d’affaires : 85 M€ n Clients : près de 6 000 entreprises de toutes tailles et secteurs d’activité nE  ffectif : 850 salariés dont près de 300 enseignants formateurs nL  ocalisation : 25 établissements en France organisés en 6 directions régionales, 2 établissements en Espagne et 2 en Algérie nU  n réseau de 2 500 experts nP  lus de 20 000 stagiaires, apprentis et élèves n Un portefeuille d’une cinquantaine de diplômes et de titres

CESI alumni n Avec 55 000 alumni CESI, un des plus grands réseaux de diplômés en France Aix-en-Provence - Angoulême - Arras - Brest - Bordeaux - Dijon - Grenoble - La Réunion - La Rochelle - Le Mans - Lille - Lyon Montpellier - Nancy - Nantes - Nice - Orléans - Nanterre - Paris - Pau - Reims - Rouen - Saint-Nazaire - Strasbourg - Toulouse Espagne : Barcelone, Madrid - Algérie : Alger, Oran - Cameroun : Douala DIRECTION GÉNÉRALE 30, rue Cambronne - 75015 Paris tél. 01 44 19 23 45 - fax. 01 42 50 25 06 - corporate.cesi.fr - www.cesi.fr

Doc G11 : Présentation du CESI - Mai 2016

Le CESI

Les activités développées par le CESI

La recherche au CESI Le développement de la recherche au CESI vient renforcer son positionnement en tant qu’acteur majeur du monde de l’enseignement supérieur et de la recherche.

1ère école d’ingénieurs par la voie de l’apprentissage en France. École multi-centres couvrant l’ensemble du territoire français, implantée aussi en Algérie et à La Réunion, elle accueille chaque année plus de 5 000 élèves en formation, dont plus des 2/3 en apprentissage et diplôme près de 2 100 ingénieurs et mastériens par an. n 5 cycles post Bac, avec des cycles sous statut étudiant ou en apprentissage, recrutement via APB (BAC S, STI ou STL) n 5 cycles Ingénieurs, recrutement Bac+2 scientifique ou technique, diplômes habilités par la CTI : - Ingénieur généraliste, en apprentissage, sous statut étudiant ou en formation continue - Ingénieurs spécialité BTP et spécialité Systèmes Electrique et Electroniques Embarqués, en apprentissage ou en formation continue - Ingénieurs spécialité Génie Industriel et spécialité Maintenance, en formation continue n 11 Mastères Spécialisés®, labellisés par la CGE, recrutement à Bac+5 ou Bac+4 avec 3 ans d’expérience professionnelle, dans les domaines QSE, Organisation et Performance Industrielle, Innovation et Projet, BTP et Informatique n 1 BADGE (Ingénierie de la Maintenance) labellisé par la CGE n Accompagnement du projet professionnel, pédagogie de l’alternance, pédagogie par projet n L’école est présente dans 25 centres en France n L’ei.CESI est membre de l’UGEI, de la CGE, de la CDEFI, du CEFI, du SEFI, du réseau n+i et est labellisée EUR-ACE® n 20 500 ingénieurs CESI sont en activité depuis sa création.

www.eicesi.fr

Créée en 2004 en partenariat avec l’UQAM (Université du Québec à Montréal), l’école exia.CESI propose aux bacheliers une scolarité en 5 ans en informatique. L’école permet d’obtenir un diplôme d’ingénieur CESI spécialité informatique habilité par la CTI. L’admission s’effectue sur concours (concours commun CESI). n Bac S, STI2D, STL : inscriptions via le portail Ministériel : www.admission-postbac.fr n Bac+2 scientifique ou technique (DUT, BTS, CPGE,…) n Construite autour d’une « approche par compétences », elle s’intègre dans la dynamique du référentiel CDIO (ConceiveDesign-Implement-Operate) conçu par le MIT aux États-Unis n Pédagogie active de type PBL (Problembased-learning) conçue avec l’UQAM n 18 mois de stage pendant les 5 ans de scolarité, favorisant un ancrage réel dans l’univers des entreprises ainsi qu’une période à l’international n Accès aux certifications professionnelles : Cisco, Microsoft, Oracle n L’école est présente dans 16 centres en France.

www.exia.cesi.fr

CESI Entreprises propose des parcours diplômants individualisés, flexibles et capitalisables destinés à des salariés appelés à évoluer vers des fonctions de managers opérationnels ou de managers/experts métiers. Son ambition est de répondre aux aspirations professionnelles des salariés et à la stratégie RH des entreprises qu’elle accompagne dans l’optimisation de leur budget formation. n 20 cycles longs qualifiants préparant aux principales fonctions dans l’entreprise, 18 titres diplômants de niveau III, II et I enregistrés au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles) et la préparation à des CQP de branche (Opcaim, Fafiec...). Parmi ces formations, ARCadre, accompagne 400 salariés par an au passage Cadre. n 90 blocs de compétences pour répondre à des besoins en compétences ciblés et capitalisables dans le cadre d’un parcours diplômant, permettant la construction de cursus individuels de formation. Ils bénéficient d’une garantie d’ouverture sur l’ensemble de nos 25 sites. n 250 modules courts, capitalisables et évalués eux aussi. n Une offre intra-entreprise qui apporte des solutions sur mesure dans l’ensemble de nos domaines d’expertise.

n Le pôle recherche du CESI compte aujourd’hui trois laboratoires : - Le LIEA (Laboratoire d’Ingénierie des Environnements d’Apprentissage) 2008 - IRISE (Institut de Recherche en Innovation et Sciences de l’Entreprise) 2011 - LUSINE (Laboratoire sur les Usages Informatiques et Numériques de l’Entreprise) 2013 n 5 axes de recherche : les environnements d’apprentissage, l’innovation, la performance industrielle, l’informatique, la performance du bâtiment. Une cellule programmes partenariaux complète le dispositif. n La recherche permet de : - Développer et maintenir les compétences et l’expertise du corps enseignant - Associer les élèves à des projets innovants favorisant ainsi leur créativité et sens de l’entreprenariat - Participer au développement économique des territoires en accompagnant les entreprises dans leurs programmes de R&D ou dans le cadre des pôles de compétitivité et des filières industrielles régionaux - Accompagner le groupe à l’international en favorisant des partenariats académiques de recherche n Une nouvelle chaire d’enseignement et de recherche CISCO-CESI "Industries et Services de demain" a vu le jour en 2015.

www.cesi-entreprises.fr

Une école 100 % alternance, 100 % métier, qui propose 24 cursus professionnalisants et diplômants, de bac à bac +5, dans quatre filières d’excellence qui recrutent (Informatique et numérique, Ressources Humaines, Industrie & services, BTP). n Acteur majeur de l’alternance dans le supérieur en France, près de 20 000 alternants sont passés par ses parcours diplômants ces 20 dernières années et occupent aujourd’hui des fonctions de technicien supérieur, manager opérationnel ou expert en entreprise. n Une expertise et une culture de l’alternance mises au service de la pédagogie de l’école et de l’accompagnement, force de l’école n 20 titres enregistrés au RNCP de niveau III, II et I pour une reconnaissance nationale des compétences métiers n 25 campus proches des entreprises n 5 500 diplômés par an n 82 % des diplômés en poste à l’issue de la formation dans les métiers et fonctions préparés.

www.cesi-alternance.fr

Créée en 2010, CESI Certification est un organisme certificateur accrédité par le COFRAC dans le domaine réglementaire des Opérateurs en Diagnostics Immobiliers. Dédiée exclusivement à la certification de personnes, cette filiale s’inscrit parfaitement dans la stratégie du groupe, axée sur la promotion de « l’approche par compétences » en y ajoutant la valorisation de l’expérience. n En s’appuyant sur la légitimité de la norme internationale de certification de personnes ISO/CEI 17024:2012, tous ses dispositifs garantissent les compétences exigées par les entreprises et respectent les intérêts des parties prenantes du secteur. n CESI Certification déploie notamment son expertise dans les domaines Industrie & services, BTP et formation avec des certifications majeures pour : - Les chefs de projet Lean Six Sigma - Les professionnels du BIM - Les formateurs et tuteurs

www.cesi-certification.fr