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L’ACCOMPAGNEMENT DU CHEF D’ENTREPRISE DANS UNE DEMARCHE DE TRANSMISSION Séminaire CCI Littoral Normand-Picard 14 décembre 2009

PLAN Introduction §

Gestation

§

Communication

§

Délégation

è Le chef d’entreprise est au centre d’un système : = ensemble d’éléments solidaires les uns des autres qui forment un tout

Ma famille

Moi

Moi

Ma famille

LL’ ’ entreprise entreprise

LL’ ’ entreprise entreprise (mon (mon entreprise entreprise ?) ?)

Il s’agit de piloter cette période de transition. Pour cela, 3 phases :

1) Conception/gestation

2) Communication

3) Délégation

Moi Patron

Mes souhaits, mes objectifs

O

V

N

Analyse de faisabilité : personnelle, familiale, entreprise et technique N O

V

Élaboration du plan d’ action O

Conception

V

Communication

N

Mise en œuvre Mon départ Nouvelle tranche de vie

Délégation

Aborder la gouvernance de l’entreprise L’entreprise familiale se compose de trois sous-systèmes, ayant leurs valeurs et leurs objectifs :

FAMILLE Egalité Unité Harmonie

ENTREPRISE Productivité

Rentabilité

ACTIONNARIAT Plus-value