ÉTUDES & ENQUÊTES L’ACCÈS A L’EMPLOI DES DIPLÔMES 2015 BPJEPS (BREVETS PROFESSIONNELS DE LA JEUNESSE, DE L’ÉDUCATION POPULAIRE ET DU SPORT) Le profil des diplômés BPJEPS sortis de formation et ayant répondu à l’enquête est jeune, plutôt masculin dans le sport et féminin pour l’animation. La plupart d’entre eux se concentrent dans un nombre resserré de spécialités, qu’il s’agisse du champ de l’animation ou du sport. Neuf mois en moyenne après leur formation, huit répondants sur dix ont accédé à l’emploi qui la plupart du temps est en lien avec leur diplôme. Les contrats proposés aux diplômés BPJEPS sont d’abord des CDD puis des CDI. Les temps de travail proposés sont la plupart à temps complet avec une nuance pour l’animation où le temps partiel est plus présent.
édition novembre 2015
UNE POPULATION TRES JEUNE Parmi les répondants à l’enquête dans le champ du sport, on compte plus d’hommes (72 %) que de femmes (28 %) et un profil très jeune avec près des deux tiers des répondants ayant moins de 24 ans. A l’inverse, dans le champ de l’animation, les répondants sont majoritairement des femmes (82%) avec un âge moyen de 32 ans.
Pyramide des âges (en nombre de répondants)
Animation
Sport Age
Age Homme
54-58
Homme
54-58
Femme
Femme 49-53
49-53
44-48
44-48
39-43 39-43 34-38 29-33 29-33 24-28
24-28
19-23
19-23 30
20
10
0
10
20
30
30
10
10
30
Source : Enquête LOLF DRJSCS, CarifOref, 2015.
CARIFOREF Pays de la Loire – Enquête insertion BPJEPS – 2015
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DES EFFECTIFS ASSEZ CONCENTRES SUR QUELQUES SPECIALITES Dans le sport, deux tiers des répondants à l’enquête se concentrent dans trois spécialités à savoir les activités équestres, les activités gymniques, de la forme et de la force et les activités physiques pour tous. Cette répartition est proche de celle de l’ensemble de la population interrogée exceptée pour les activités sports collectifs surreprésentée. Pour les répondants sortants d’une formation dans l’animation, une grande partie relève de la spécialité « animation sociale» suivi de la spécialité « loisirs tous publics ». Le poids des spécialités présentes dans l’échantillon est proche de celui observé dans la population d’origine.
Effectif par spécialité (en nombre de répondants)
Sport
Animation 16
Activités équestres
27
Animation sociale
Activités gymniques, de la forme et de la force
13
Activités physiques pour tous
12 26
Loisirs tous publics
9
Activités sports collectifs Activités aquatiques et de la natation
Education à l'environnement vers un développement durable
7 5
Sport automobile
8
3
Activités nautiques
1
Animation culturelle
2
Judo-jujitsu 0
0
10
20
Source : Enquête LOLF DRJSCS, CarifOref, 2015.
CARIFOREF Pays de la Loire – Enquête insertion BPJEPS – 2015
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8 REPONDANTS SUR DIX ONT UN EMPLOI… L’insertion professionnelle des sortants de formation sport et animation apparaît satisfaisante avec près de 80% des répondants qui se déclarent en situation d’emploi lors de l’enquête. Logiquement la part des demandeurs d’emploi ou des reprises d’études est assez réduite avec toutefois une différence assez marquée entre sport et animation. Ainsi, la part des demandeurs d’emploi est beaucoup plus importante dans l’animation (18%) que dans le sport (7%). Les conditions d’emploi sur les métiers de l’animation sont parfois « fragiles » et les exposent parfois à une certaine récurrence au chômage.
Insertion professionnelle des sortants de formation
Animation
Sport
6%
5%
6% 18%
7%
77%
81%
En emploi
En emploi
Demandeur d'emploi
Demandeur d'emploi
En reprise d'études ou de formation
En reprise d'études ou de formation
Autre situation
Autre situation
Source : Enquête LOLF DRJSCS, CarifOref, 2015.
CARIFOREF Pays de la Loire – Enquête insertion BPJEPS – 2015
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…EN LIEN AVEC LEUR FORMATION 80% des répondants exercent un emploi en relation directe avec leur diplôme, qu’il s’agisse du sport ou de l’animation. Sur la question du lien avec les compétences acquises à travers le diplôme, on en recense en revanche seulement 20% dans l’animation et 10% dans le sport.
Relation emploi formation
83%
Un emploi en relation directe avec le diplôme
80%
10%
Un emploi ayant un lien avec les compétences acquises à travers le diplôme
20%
Sport Animation
Tout autre emploi
7% 0% 0%
10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90%
Source : Enquête LOLF DRJSCS, CarifOref, 2015.
CARIFOREF Pays de la Loire – Enquête insertion BPJEPS – 2015
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IMPORTANCE DE CDD Les contrats proposés aux répondants sont en premier lieu des CDD (45%) puis des CDI (35%) et d’autres types de contrats ou statuts (20%). La part des CDD est plus importante dans l’animation (51%) que dans le sport (40%) et inversement pour les CDI. L’existence du statut d’indépendant est spécifique au champ sport (8%). Ce statut est assez fréquent, en particulier dans les activités nautiques comme le surf.
Type de contrat
Sport
Animation
12%
18% 31%
8% 40%
51%
40%
Un CDI (contrat à durée indéterminée)
Un CDI (contrat à durée indéterminée)
Un CDD (contrat à durée déterminée)
Un CDD (contrat à durée déterminée)
Indépendant
Indépendant
Autre
Autre
Source : Enquête LOLF DRJSCS, CarifOref, 2015.
CARIFOREF Pays de la Loire – Enquête insertion BPJEPS – 2015
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2/3 DES CONTRATS SONT DES TEMPS COMPLETS Près des deux tiers des contrats de travail des répondants à l’enquête sont à temps complet que l’on soit dans le champ du sport ou de l’animation. On notera toutefois que la part des temps de partiel est plus importante dans le champ de l’animation que dans le sport.
Temps de travail
67%
Temps complet
60%
19%
Temps partiel (durée supérieur à un mi-temps)
Sport
31%
Animation
14%
Temps partiel (durée inférieure ou égale à un mitemps)
8% 0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
Source : Enquête LOLF DRJSCS, CarifOref, 2015.
CARIFOREF Pays de la Loire – Enquête insertion BPJEPS – 2015
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IMPORTANCE DES EMPLOIS D’AVENIR Les contrats aidés, qui concerne 16 des 129 répondants, constitue une voie d’accès à l’emploi essentielle dans ces champs d’activité. En effet, au regard d’autres travaux menés sur cette question, il apparait que sans ce type de contrat le taux de demandeurs d’emploi pourrait être plus important que celui observé.
Un emploi d'avenir Un contrat unique d'insertion - contrat d'accompagnement dans l'emploi (CUI-CAE) Un contrat unique d'insertion - contrat initiative emploi (CUI-CIE) Un contrat en alternance (apprentissage ou professionnalisation) Un autre contrat aidé EFFECTIF TOTAL
Sport
Animation
Total
6
3
9
1
3
4
0
1
1
1
0
1
1 9
0 7
1 16
Source : Enquête LOLF DRJSCS, CarifOref, 2015.
METHODOLOGIE Depuis 2008, le Ministère de la Jeunesse et des Sports a institué un indicateur d’évaluation de l’insertion professionnelle des diplômés, qui a conduit chaque DRJSCS à mesurer annuellement cet indicateur sur un échantillon représentatif de BPJEPS. En Pays de la Loire, la DRJSCS mène cette enquête avec l’appui du CARIFOREF et de son pôle Aide à la décision institutionnelle (ADI). Ce travail, qui concerne ici les individus diplômés entre le 1er mai 2014 et le 30 avril 2015, vise à caractériser leur profil et à mesurer leur accès à l’emploi environ 9 mois après avoir obtenu leur diplôme. L’enquête 2015 s’est déroulée entre juin et août 2015 en interrogeant les 499 diplômés de BPJEPS via un questionnaire accessible en ligne. 129 individus ont répondu à l’enquête sur un total de 499 personnes interrogés soit un taux de réponse de 26%. Parmi les répondants à l’enquête, 67 relèvent la spécialité sport et 62 dans l’animation.
CARIFOREF Pays de la Loire – Enquête insertion BPJEPS – 2015
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