À propos de Groupe BMR inc. Groupe BMR inc. est une filiale de La Coop fédérée regroupant 300 centres de rénovation et quincailleries au Québec, en Ontario, dans les provinces maritimes et aux îles Saint-Pierre et Miquelon. Les ventes au détail de Groupe BMR inc. et de ses membres sont évaluées à 1,2 milliard de dollars par année et quelque 8 000 personnes travaillent dans les magasins du groupe. Groupe BMR inc. est le premier joueur québécois en importance dans le domaine de la rénovation et mène ses activités sous les bannières BMR, Unimat, Potvin & Bouchard et Agrizone. Nommée Entreprise de l’année lors du Concours Les Mercuriades 2017, Groupe BMR inc. fête cette année son 50e anniversaire! www.bmr50.co

Conseiller (ère) interne - Agrizone Sous la responsabilité du Directeur achats et développement Agrizone, le conseiller interne sera responsable du développement des catégories sous la responsabilité du département Agrizone, auprès de la clientèle de l’Est du Canada. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS  Maintenir et développer les catégories sous Agrizone;  Entretenir les relations existantes avec les marchands;  Soutenir les marchands à titre d’expert en lien avec la bannière Agrizone;  Représenter l’image de l’entreprise auprès des marchands pour le département Agrizone;  Promouvoir les programmes négociés par le siège social auprès des marchands;  Participer aux différentes expositions de l’industrie;  Toutes autres tâches connexes. PROFIL RECHERCHÉ :  DEC en technique agricole ou l’équivalent avec 5 ans d’expérience dans le domaine de la vente; Ou  BAC en agronomie ou l’équivalent avec 3 ans d’expérience dans le domaine de la vente;  Bonnes aptitudes informatiques : MS Office (Excel);  Bilinguisme;  Connaissance du milieu agricole;  Orienté vers les résultats, avoir le sens des affaires et bonnes capacités d’influence;  Orienté vers le client, forte capacité à communiquer et développer des partenariats;  Avoir du tact et faire preuve de collaboration;  Avoir le sens de l’innovation et de la créativité;  Faire preuve de jugement de d’autonomie;  Capacité à gérer les priorités. Vous pouvez appliquer en écrivant à [email protected]. Nous remercions tous les candidats de leur intérêt; toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature est retenue. Nous préconisons l’égalité des chances en matière d’emploi.