EMPLOI 2018…
DEVENEZ PARTENAIRE ET PRENEZ LA PAROLE
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2018, L’ANNÉE DE L’EMPLOI UN MARCHÉ PORTEUR, TOUS PROFILS ET SECTEURS CONFONDUS
Une conjoncture favorable
La prévision de plus de 225 000 recrutements de cadres prévus pour 2018.
Des profils variés
Des opportunités pour les jeunes diplômés qui maîtrisent les nouvelles compétences, les seniors qui valorisent et capitalisent sur leur expérience…
Des initiatives gouvernementales L’annonce d’un plan d’investissement sur la formation professionnelle des demandeurs d’emplois peu qualifiés et des jeunes « décrocheurs ».
2 Source : Apec 2017 (Marché de l’emploi cadre : Enjeux & Perspectives pour 2018) / Site du Ministère du Travail
L’OCCASION DE FAIRE RAYONNER VOTRE MARQUE EMPLOYEUR COMMUNIQUER Rendre votre entreprise désirable et accessible
RECRUTER
FIDÉLISER
Attirer et embaucher de nouveaux candidats
Travailler l’image en interne pour fidéliser les employés
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LE PARISIEN VOUS ACCOMPAGNE DANS VOTRE COMMUNICATION RH 4
TOUTE L’ANNÉE, DES CONTEXTES EMPLOI POUR VOS CAMPAGNES Le Parisien, marque citoyenne et servicielle propose un traitement à hauteur d’homme de la thématique emploi et apporte des solutions concrètes
ACTUALITÉ DU SECTEUR EN UNE
POINT CARRIÈRE
Les événements, nouveautés et dernières innovations du secteur font la Une du quotidien.
Chaque semaine, la rubrique « Carrière » dans Le Parisien Eco, et des dossiers spéciaux avec les conseils en orientation, secteurs porteurs …
#décrypter #analyser
#enrichir
CAHIERS DÉDIÉS
PARTENARIATS
Ponctuellement, la rédaction publie des suppléments sur une problématique emploi spécifique.
Soutenir les porteurs de projets, identifier les best practices des entreprises… Le Parisien s’associe aux événements et salons autour de l’emploi.
#approfondir
#partager
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EN JANVIER 2018, PRIORITÉ À L’EMPLOI ! LA RÉDACTION VOUS DONNE RENDEZ-VOUS Du 22 au 28 janvier, un dispositif éditorial inédit, les rédactions du Parisien se mobilisent et donnent les clés de l’emploi
FIL ROUGE DANS LE QUOTIDIEN
SUPPLÉMENT SPÉCIAL EMPLOI
VERTICALE ÉDITORIALE DÉDIÉE SUR LE DIGITAL
RELAI SUR LES RÉSEAUX SOCIAUX
6 Maquette et logos non contractuels
TOUTE LA SEMAINE, L’EMPLOI EST AU CŒUR DU TRAITEMENT EDITORIAL Perspectives de recrutement, grands projets, secteurs et régions d’avenir… Le Parisien révèle les solutions concrètes par région
LA UNE DU QUOTIDIEN La Une et le Fait du Jour du ParisienAujourd’hui en France consacrés à « 2018, année de l’emploi ».
& LE SUPPLÉMENT SPÉCIAL EMPLOI Un supplément national de 20 pages avec dans chaque département d’IDF pour Le Parisien et chaque région pour Aujourd’hui en France : le top 5 des entreprises qui recrutent ainsi que le portrait d’un acteur privé.
LE FIL ROUGE DANS LE QUOTIDIEN 1 page dédiée « ils vont recruter en 2018 », et le zoom d’une entreprise.
7 Maquette et logos non contractuels
UN DISPOSITIF ÉDITORIAL CROSS DEVICE Sur le digital : Le Parisien accompagne et prolonge l’échange
VERTICALE ÉDITORIALE ENRICHIE DANS LA RUBRIQUE « EMPLOI »
CONTENUS RELAYÉS SUR LES RÉSEAUX SOCIAUX
Des contenus exclusifs : des graphiques reprenant les données INSEE par région, des vidéos… et la reprise des articles du supplément Spécial Emploi.
Pour amplifier la résonance du dispositif et engager la communauté à l’occasion de cette semaine de mobilisation.
& ÉVÉNEMENTIALISATION DU DISPOSITIF SUR LE SITE Le lundi : logo « Parisien Emploi » en Home Toute la semaine : mise en avant de la verticale « Emploi » en Home
MOMENTS D’ÉCHANGES L’occasion pour les entreprises de dialoguer et répondre aux questions des internautes via une interview Facebook Live diffusée sur le Facebook du Parisien (campagne de collecte de questions au préalable). 8
Maquette et logos non contractuels
ENGAGEZ-VOUS AUSSI POUR L’EMPLOI ET BÉNÉFICIEZ D’UNE VISIBILITÉ CONTEXTUALISÉE PACK « PRÉSENCE »
PACK « PRÉSENCE +
½ page
¼ page
dans le supplément Spécial Emploi du lundi
dans le supplément Spécial Emploi du lundi
250 000 PAP
500 000 PAP
sur la rubrique « Emploi »
15 K€
sur la rubrique « Emploi »
25 K€
»
PACK « LIVE »
1 page dans le supplément Spécial Emploi 800 000 PAP rubrique « Emploi » Facebook Live : votre interview diffusée
en temps réel sur les comptes sociaux du Parisien
40 K€
NOS SEGMENTS DATA SUR-MESURE pour optimiser le ciblage de votre campagne 9
ET POUR ALLER ENCORE PLUS LOIN… UNE PRESSION TOUTE LA SEMAINE PACK « ENGAGEMENT »
60 K€
1 page dans le supplément Spécial Emploi Pavé de Une dans le quotidien Le Parisien AEF Habillage & Entrée de site sur LeParisien.fr 2 * 1/4 page dans le quotidien Le Parisien AEF 800 000 PAP dans la rubrique « Emploi » & le Facebook Live votre interview diffusée en temps réel sur les comptes sociaux du Parisien Et toujours … NOS SEGMENTS DATA SUR-MESURE 10
ANNEXES
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LE PARISIEN, PUISSANT SUR LES CIBLES CLÉS
22,4 M Soit
de lecteurs / mois
43% DES FRANÇAIS
Et plus précisément
49% DES 25-49 ANS // 49% DES ACTIFS 61% DES CADRES QUI RECHERCHENT ACTIVEMENT UN EMPLOI* 40% DE CEUX QUI CHERCHENT UN PREMIER EMPLOI*
Source : ACPM One Global T3 2017, Marque 30j Le Parisien AEF, % couverture * Premium 2017, Marque 30j Le Parisien AEF, % couverture - Chercheurs 1er emploi : Non actif et à la recherche d’un 1er emploi
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UN LECTORAT AU RENDEZ-VOUS AUSSI BIEN SUR LE PRINT QUE LE DIGITAL
2,2 M 334 226
de lecteurs quotidiens exemplaires
15,7 Millions
d’internautes
45% DE 25-49 ANS soit 7,1M INDIVIDUS Et une communauté de 7,5 M SOCIONAUTES Dont
Source : ACPM One 2016-2017, LNM Le Parisien AEF, OJD PV 2016-2017 DFP, Médiamétrie Internet Global Septembre 2017, Données éditeur cumul des pages Facebook & Twitter – octobre 2017
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CONTACT MURIEL PETIT-BIGEARD Directrice de publicité marque employeur, emploi & éducation 01 87 39 82 82
[email protected]
Corinne MREJEN
Présidente Team Media
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Cécile COLOMB
Directrice Générale Team Media Les Echos
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Philippe PIGNOL
Directeur Général Team Media Le Parisien
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